Chi sono: Marco Tobia

“Questa è esattamente la mia proposta: fate trasformare l’insegnante, che deve sapere, nel ricercatore, che vorrebbe sapere! E se si continua a pensare a questa idea, allora i cosiddetti allievi e insegnanti si trasformano in collaboratori cooperanti, che insieme- partendo da una questione che li affascina – elaborano il sapere. Si crea, penso, un’atmosfera di cooperazione, di comune ricerca, di esplorazione. Si risvegliano la curiosità e l’empatia, si stimola a pensare con la propria testa, non si offrono dei risultati bell’e pronti, bensì domande che diventano il punto di partenza per una collaborazione e per l’entusiasmo reciproco. Ognuno si appoggia alle competenze dell’altro; finisce l’ansia di fronte all’onniscienza di un’unica persona”

Heinz Von Foerster – Cibernetico - Dal testo :” La verità è l’invenzione di un bugiardo”

Marco Tobia nasce nel 1966 le sue radici affondano in Germania a Schlitz vicino Francoforte e a Milano dove ad oggi vive e lavora. Formatore e Coach internazionale si è certificato direttamente con John Grinder e ha lavorato a lungo negli USA, in Kenya e in Germania. La sua grande carica emotiva e la sua capacità di comunicare con eccezionale intensità, sono frutto di una ricca esperienza nel campo teatrale sia come attore che come autore, (il suo ultimo lavoro teatrale è un monologo dal titolo “il pretesto di Ulisse”) questo rende naturale il suo impiego per convention aziendali e corsi motivazionali di vario genere. In Italia ha lavorato per moltissime aziende tra le più importanti (Fiat, Edison, Banca Intesa, Vodafone, Allianz, ecc.). I suoi corsi aperti al pubblico e le sue convention sono stati seguiti da più di 10.000 persone nel 2011. Ha tenuto corsi insieme a Phil e Norma Barretta a New York nel 2010. Ultimamente in Italia ha tenuto un seminario sul Team Building insieme a Maurizio Cheli (Astronauta della NASA). Sempre nel 2011, insieme a Pietro Mennea, ha lavorato sulle tematiche riguardanti l’espressione dell’Empowerment. Marco parla di come l’essere umano può raggiungere i propri traguardi grazie all’abbattimento degli alibi e alla profonda comprensione delle proprie potenzialità, è stato anche l’artefice di una nuova metodologia (“APAModel”) tesa ad interpretare i fenomeni di cambiamento legati allo sviluppo di appartenenza in seno alle organizzazioni. APAModel è stata sperimentata in Banca Intesa, Fiat, Edison, su più di 8000 discenti conducendo un analisi delle perturbazioni organizzative e la loro ristrutturazione. La sua sensibilità rispetto alle tematiche della Leadership e del Team Working lo ha portato ad una intensa collaborazione con le Frecce Tricolori che in un biennio ha consentito, ad Aziende e privati, di condividere tali argomenti spiegati e vissuti direttamente dai piloti di uno dei Team d'eccellenza più famosi del mondo. Nel 2007 Ha fondato Formula Consulting, società che condensa tutte le sue esperienze e le sue ricerche questa struttura si avvale di un laboratorio creativo per tutto quello che riguarda le progettazioni di interventi formativi tanto da rendere i corsi di Marco Tobia veramente “Unconventional”. Ha pubblicato “Bussando alle porte del paradiso” – il successo come non è mai stato raccontato prima” ed. GB Editori “L’errore che non c’è” – APAModel una fenomenologia del cambiamento” ed. Franco Angeli. “Il Filo Rosso” – Alla ricerca dell’eccellenza. Ed. Grifo. La rivista My Life lo ha definito uno dei Trainer più importanti d’Italia.